嘉善支行文化冠名征集活动
为更好落地总行企业文化，创建支行特色文化，推动支行转型发展，嘉善支行在全行员工中发起了文化冠名征集活动。经过向全行员工征集支行文化冠名，共征集到“锁链文化”、“JIA文化”、“善家文化”、“善进文化”、“善行文化”、“善文化”、“蜜蜂文化”“闪电文化”、“群星文化”、“红船文化”、“感恩文化”、“同心圆文化”“善成文化”等13种文化冠名。
1.同心圆文化。
释义：取其图文的象征意义。具有统一、协调、圆满之喻义。
同心圆文化是同心同德的文化。全行员工围绕同一个目标——支行的全面加快发展，团结一致，步调一致，心往一处想，劲往一处使。
同心圆文化是共同奋斗的文化。全行员工人人激情拼搏，奋勇争先，充分发挥每个员工的主动性、积极性、创造性。
同心圆文化是追求卓越的文化。每一个部门、每一个专业、每一个岗位、每一项工作，都要追求圆满，力争一流，做到既讲结果，又讲过程，既讲数量，又讲质量，既讲总量，又讲结构，既讲系统，又讲同业，努力建设客户信赖、上级放心、员工满意、同业领先、政府赞誉、社会尊重的基层支行。
文化口号：同心同德，善勇智勤，敬业奉献，追求卓越。
2.Jia文化。
释义：取其谐音，具有很大开放性和包容性，可以包含“嘉”、“家”、“加”、“佳”、“+”、……
“嘉”代表“嘉善支行”；
“家”，喻义工行是一个大家庭，支行要积极建设家园文化，支行关心员工，员工热爱支行；员工之间相亲相爱，相互帮助。
“加”，喻义各项工作在原有基础上加快发展、加速提升，讲效率、讲份额，追求持续快速稳健发展，追求永无止境；
“佳”，争创佳绩，勇争一流；
“+”，适应互联网+的新形势，不断创新。
文化口号：爱行如家，加快发展，创新拼搏，勇创佳绩。
3.善进文化。
释义： “善”代表嘉善支行，又与嘉善县“善文化”相衔接。同时还具有善始善终、善作善成的含义，可包含善于学习、善于管理、善于开拓、善于创新等开放性意义。
“进”表示积极进取、奋勇前进，象征全行上下在业务、管理各个方面持续向前，拼搏进取的姿态。
文化口号：善始善终、善作善成、拼搏进取、奋勇前进。
4.善成文化。
释义：源于“善作善成”这个词语。
“善作善成”语意源自于《史记·乐毅列传》，原句为“善始者不必善终，善作者不必善成”，后逐渐引申为“善作善成”，指既要善于干事情，更要善于把事情办好。
习近平总书记在指导群众路线教育实践活动中曾经使用过这个词语。“做好党的群众路线教育实践活动这段时间工作很关键，一定要敬终如始、一鼓作气、善作善成，确保活动取得实效。”“善作善成”是总书记对作风建设的要求。
嘉善县地名中有“善”字，嘉善的区域文化是“善文化”，“善成文化”体现了地域特色，便于与“善文化”相衔接。
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