第五届韬奋出版人才高端论坛获奖征文名单
征文名单一等奖
1.《“互联网+”时代的出版思维创新》 知识产权出版社 祝元志
2.《功以才成，业由才广——四步打造“国际化人才”，大力推进“文化走出去”》 江苏译林出版社 谢山青
3.《事以才立，业以才兴——论出版业人才教育》 中国人民大学出版社 张宗芳
4.《融合发展背景下出版企业数字出版人才培养体系的实证研究——以时代出版传媒股份有限公司为例》 安徽出版集团 林清发
5.《社会责任与韬奋精神——也谈出版社履行社会责任与人才成长的互动关系》 北京印刷学院 韩生华 康培培 王艳
二等奖
1.《网络版百科全书学科编辑能力再造——以〈中国大百科全书〉第三版网络版学科编辑能力建设为例》 中国大百科全书出版社 王瑜
2.《对卓越出版人才培养的一点思考——以北京印刷学院第一届韬奋实验班为例》 北京印刷学院 张文红
3.《数字出版编辑更需要发扬“韬奋精神”》 人教数字出版有限公司 葛欣
4.《出版融合背景下传统出版企业人才队伍建设的困境与对策》 华中师范大学出版社 范军 肖璐
5.《创新·跨界·融合背景下编辑业务变化与编辑素养提升》 北京科学技术出版社 白林
6.《创新是宗旨·跨界是手段·融合是方向——出版人才发展大趋势》 中国海关出版社 朱秀亮
7.《国际化军事出版人才话语体系的“三个强化”》 解放军报社 姜兴华
8.《新时期编辑出版人才培养模式的探索》 教育科学出版社 杨潮萍
9.《适应出版发展新需要 创新人才培养新机制——各国出版业继续教育培训模式的比较、探析与思考》 中国新闻出版研究院 屈明颖
10.《教育出版社数字编辑的培养与成长》 外语教学与研究出版社 申蔷
三等奖
1.《由光的“波粒二象性”剖析出版业的“纸电共融性”》 江苏凤凰出版传媒集团 傅永红 林茂
2.《融媒时代如何从“脑”“腹”“手”三维度培养传统出版人才》 湘潭大学 王嘉
3.《媒介融合，传统出版人才的转型思考》 黄山书社 秦矿玲
4.《出版社是否需要CIO（首席信息官）？——大数据时代图书编辑的转型升级》 江苏凤凰美术出版社 王林军
5.《跨界融合与出版人的新时代》 生活·读书·新知三联书店 唐明星
6.《“互联网+”的跨界带给选题策划的创新，“内容为王”的坚守还原出版人的初心》 人民卫生出版社 孙丽
7.《出版强国战略引导下的国际化出版人才培养——跨界、创新、融合之路》 中国科学技术大学出版社 于秀梅
8.《媒体融合背景下的出版人才需求分析与培养思考——以百道网招聘专区为例》 北京印刷学院 李文瑛
9.《媒体融合背景下的高校编辑出版学人才培养》 湖北大学 张琦
10.《关于出版人才教育创新的多维探思》 南京大学出版研究院 张月萍
11.《论“互联网+”时代编辑的素养》 科学出版社 余丁
12.《复合数字出版人才队伍建设是数字出版转型关键》 中国建筑工业出版社 张礼庆
13.《“互联网+”时代下数字出版人才的选拔和激励》 人民出版社 高寅
14.《数字出版：转型升级亟待人才培养创新》 江苏凤凰数字传媒有限公司 秦岭
15.《媒体融合背景下数字出版人才队伍建设刍议》 中国新闻出版研究院 李文娟
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