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标题: 2014沟通的管理宣传口号管理口号 [打印本页]

作者: 方舟    时间: 2014-10-29 15:09
标题: 2014沟通的管理宣传口号管理口号
NO.1 多点沟通 少点抱怨 多点理解 少点争执
NO.2 沟通创造和谐、团结就是力量
NO.3 沟通四大原则:准确性原则--意思要准确  完整性原则--内容要全面完整及时性原则--及时、迅速、快捷 策略性原则--要注意表达态度、技巧和效果。
NO.4 加强沟通与交流,促进支持与合作。
NO.5 沟通是表达与聆听的艺术、双向的互动。
NO.6 有效的沟通在于沟通双方对议题的充分掌握,而非言语的甜美。
NO.7 坦诚谦和的态度、委婉的语气和同理心 是沟通的桥梁。
NO.8 高效的沟通是能够在短时间内抓住重点和切入主题,并把信息有效传递的过程。
NO.9 优秀的中层管理者必须是一个优秀的沟通者,因为他是传递信息的桥梁和驿站。
NO.10 成功的企业一定有良好的内部沟通机制,缺乏沟通的组织是一潭死水,毫无生机可言。
NO.11 善于沟通的人不单用语言传递信息,还融入情绪和肢体言语,做一个声情并茂的沟通者。
NO.12 及时有效的沟通是化解误会的最好途径。
NO.13 沟通是冬日里的一抹阳光,让彼此的心温暖如春。
NO.14 沟通从心开始,与下属沟通要充满关爱。
NO.15 反对你的意见,不等于反对你这个人。
NO.16 沟通的核心:沟通什么,何时沟通 和谁沟通 如何沟通。
NO.17 建立与维系一个畅通的沟通管道是管理者的最基本功能。
NO.18 企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。
NO.19 同级沟通要相互尊重理解和支持。
NO.20 两点之间直线最近,人与人之间微笑最近。
NO.21 信任是沟通的基础,坦白是沟通的态度。
NO.22 沟通是意思的准确表达,重要事项的沟通需要确认。
NO.23 信息传递失真是沟通不良的主要原因。







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