"美在明珠“征文启事中奖名单揭晓

方舟

    传统民谚说：“夏至到，鹿角解，蝉始鸣，半夏生，木槿荣。”这谚语说得非常有意思，前两句说物，鹿和蝉，一个动物，一个昆虫。鹿角成熟了，可以割角了；夏天炎热了，蝉开始叫唤了。这是典型的夏至标志，一个有形，一个有声，梅花鹿和金蝉，可以作为夏至的形象代言。
不过，我一直喜欢这个谚语的后两句。它说的是花，半夏和木槿都要开花了。这让夏至一下子和花木繁盛的春天有了呼应，夏天并不仅是丰收的季节，也是花开的季节。

既然是丰收的季节《美在明珠》也适时地颁奖啦，绽放中的新明珠美如画卷。


《美在明珠》征文一等奖
《美的明珠》

“新明珠集团”的声誉由来是艰辛的，劳力上是用每一滴汗水和每一步脚烙而成，构思上是用惟妙惟肖的心灵和坚定不移的意志汇成的。
华夏大楼已有10年的宏伟历史，对于很多商业人士和同行企业是熟知又熟的一幢大厦，就在南庄镇陶瓷城内婷婷玉立的矗立着，这幢彪悍的大厦在我们的心中存在着较强的影响力和促使着我们不断的努力和进步，之所以在我们心中有这么强的影响力，源在于我们的叶董事长的行为举止和谈吐，作为一个企业领袖者他沉静、为人厚道、与时俱进、事业有方，他会用自己的经验和思想传育于每个人，他为人低调、自我提高修养、行善积德是一个俱有高尚品德的领袖榜样，对社会他也做出了贡献也影响了商界的商德，他就是一个弘扬明珠精神、弘扬传统美德的标杆，这是值得我们学习、发扬和追求的精神。
在这里生活了一年，也算是明珠的一分子了，了解的事情虽然不多，但在生活上亲身经历和看到的却不少，比如说见证了我们口头上经常所叫的“德叔”就是我们的叶董事长，怎么对待我们的员工、怎么和我们的员工友好的相处、怎么教育我们为人处事、怎么与员工培养出深厚的感情，就像是一个大家庭一样相亲相爱，年老的他仍然陪同着我们共同进发，他的大仁大爱让每个人见到都人见人爱。
从生活的细节上我发现了并且注意到了他的低调与礼谦，他的每一次到来时车辆总会停在大门口，看到他的第一眼就是在车上很认真的忙着谈公事处理事务，他的“拍档”就会嘱咐我们的礼宾员不用帮他开车门、不用帮他拿行李、不用礼宾员侍候左右却意识礼宾员去服务其他客人，也不想因为自己是老板而施加太多压力给员工，他从来不会把“司机”当作下人去看待只会管他叫“拍档”、此举我们也能领悟到他关爱员工的另一种方式，他的每一次到来的习惯我们的礼宾员都变得非常的清楚和了解，静静望着他的时候心想：他是我们的董事长却像是一个普通客人来入住酒店一样，默默的踏入酒店大门却不被客人发现他是酒店的老板，除了我们的酒店人员，此举是那么的领人感叹与自豪，所以在酒店里面工作的员工都深知感受着并发扬和传承着他的这种思想和行为。
那么我们该如何去弘扬这种明珠精神和它的传统美德呢？
首先如德叔所说的在生活上必须“劳其筋骨，饿其体肤”树立自己的意志力和坚韧力，找准自己的目标位置，在工作上可一点一滴的展现出来，把自己的行为形象真真正正的达到高尚品德，内心俱有立志成为他的替身思想，个人表示作为一个酒店成员有义务把这种美好的精神宣扬传承、发扬光大下去并催毁那些胸怀大志却虚度光阴的行为思想，懂得学习他人的经验来达到自身需求同时可传受于他人均可达到弘扬明珠美德精神，两全其美，这也是我们中华民族树立传统美德的号召力体现。
所以，让我们向着“明珠传统美德”这个行为目标标准一起努力，用我们的真诚与诚信从点滴做起，携手共进。（华夏明珠大酒店梁燕飞）

《美在明珠》征文二等奖

《印象明珠--美在我心中》

“用圣火作为旗帜，用陶瓷烧出传奇，中国新明珠，民族的新明珠……百年企业是我们，是我们的大志，哪里有家哪里就有你”每每耳畔想起这犹如“进行曲”般激昂的旋律时，我心中满满的都是幸福感。我不确定新明珠的其他工友是不是也有和我一样的这种幸福感，但当问起他们在公司工作多长时间时，他们回答说：5年、8年，甚至10年、15年……这时，我确定了。是什么让他们一直坚定自己的选择？当我拿起《新明珠企业文化读本》及自己在新明珠工作近两年的所见所闻，我似乎找到了答案----因为新明珠的企业文化，员工已经把新明珠当“家”了。
现在的人们在选择就业单位时，他们考虑待遇问题同时更加注重生活意义方面的感受; 对于一个企业来讲，考虑员工在工厂中的生活问题，何尝又不是从长远角度考虑员工为工厂产生高效率的问题呢？如果你在新明珠工作会发现：新明珠处处注重生活实际，突出“以厂为家”式的理念。我本身是一名普通员工，我深深知道对于一个员工找到一个环境好的工厂上班有多么不容易，要找到一个自己喜欢有家的感觉的工厂更是难上加难。如果你也在新明珠，会发现新明珠做到了。
我们先来看看这个大家庭的环境，2015年2月当柴静的《穹顶之下》发布后，一石激起千层浪，在那一组组数据后面，很多网友唏嘘，幡然醒悟般：原来我们每天都生活在汽车尾气或雾霾中。但有这么一个企业，在新明珠的展厅走廊赫然挂着这样的宣传语：没有污染的企业，只有污染的老板。我不止一次听进入新明珠园区的工友发出这样的感叹：“这是陶瓷厂吗？”“新明珠真像一个大花园呀！”……我想这些足以表达大家对这个大家庭环境的认可与褒奖吧！
“家”是温馨的港湾，是人们情感的真实回归，新明珠一直努力为员工营造归属感，难道说这一切不都是源于“爱”吗？
每当打开OA或新明珠微信公众号，浏览着公司各个园区发生的新闻趣事，分享公司取得的各项荣誉，真是精彩纷呈。新明珠集团对于企业文化方面已经做了大量的工作：《明珠之声》广播站的设立、《新明珠报》、车间黑板报、重大节日的文体娱乐活动、一年一度的带薪旅游等，这都是公司为了发扬企业文化精神，使企业精神与生产管理相衔接起来不同的体现，且形成了具有新明珠特色的文化风格。
印象明珠，美在我心中！
                                                                喻春红

《我在明珠——我快乐》

随着时间的推移，来公司已经一年多了，在公司的这一年多时间里，我从开始懵懂的对一切未知的事感到无措，到后来在不断的错误中纠正自己日渐成长，这期间一切的一切很清晰的印在我的脑海里，它充实着我的生活。很感谢公司给了我一个工作平台，让我能融入明珠这个大家庭并成为其中的一员。
在叶总的领导下，生活中我们互相帮助，工作中我们互相学习、互相探讨，无论是在生活还是在工作中彼此之间就像是兄弟姐妹一样的相处，我喜欢这样的氛围，也喜欢这样的生活环境。
在新明珠，每月一次的员工大会，让我了解了更多的生产安全、交通安全和消防安全的知识，每星期一次的电影播放，让喜欢看电影的兄弟姐妹很是期待，有时在餐厅吃饭，会听到有人说：“昨天的电影怎么怎么好看，不知道下期又会演什么？等等”的讨论及期待的声音。
公司还为我们请来了培训师陈浩老师，一场《为自己工作》很是精彩异常，其中老师的一句话让我感受颇深：“公司为你提供了平台，岗位为你提供了舞台，没有了平台和舞台你什么都不是”，使我更加珍惜现有的这份工作。还为我们提供日常的团队建设活动，更有一年一度的带薪旅游，从这些可以看出公司对我们关爱。
每次的文艺晚会，从排练到表演我都会异常紧张且期待，心里总是有一种说不出来的感觉，直到我看到公司每次的文艺晚会都圆满成功后，我才明白原来那是一种工作紧张、疲惫后的充实感。想起前两天的端午节晚会，兄弟姐妹们的狂欢，一张张明艳生动的笑脸，跟着一个个激情滂湃的舞蹈，还有一个个幽默风趣的小品，更有激动人心的时刻，抽奖！一个个幸运者的名字出现在屏幕上，就听尖叫与欢呼声，那个时候，我看到那一双双因为自己的幸运也为别人的幸运兴奋而举高摇晃的双手，那一刻，我庆幸，庆幸自已是新明珠的一员，庆幸自己身边有一群善良开朗的同事，庆幸自己将在以后的日子里能够与公司一成长，庆幸自己能够感觉一荣俱荣的骄傲。

我在新明珠，真好！
我在新明珠，我快乐！


江西品管部：熊丽娟


《美在明珠》征文三等奖

《温声软语的你莞尔一笑》

座落在华夏陶瓷博览城国际会议中心一侧豪华大气上档次的大展厅便是我每天上班的地方----新明珠陶瓷集团。初夏的晨光并不那么炽热，却让新明珠在每一天都光彩夺目；如果你认为眼前这就是新明珠的魅力所在，那你只知其一不知其二了，充其量只能说是初识新明珠。
  每天早晨，陶博大道车水马龙新明珠展厅周围的路段亦是川流不息，员工的几百辆汽车围着展厅四周停放，这期间近千人打卡上班，所有这些事情几乎只发生在每天上班前20分钟，而每天都是那么井然有序，周围的路段也不会因此堵塞或是乱停乱放，这真是让人惊叹。上班几天之后呢，我就渐渐明白其中缘由了。其一是，没停好车就打卡的会一定是先将车靠边路停好，或停在不堵塞交通的位置；其二，同事之前互相谦让，时间充足的会放慢脚步让一让赶时间的同事，他可能打完卡要外出办事呢。这就是新明珠的秩序之美，谦让之美。
早春三月，李子树、桃树花谢过后换上了清新绿叶装，杜鹃花才式微，三角梅又盛放。植物和动物都在各自特定的时间秩序里作息生养，开花结实。在冠珠三楼的空中花园，你能感受到大自然生机盎然的一面，这对于每天绝大部分时间生活在天花板底下的现代人来说，绿色是最美的。闲暇的时候，我们最喜欢在画廊散散步、放松放松。这就是新明珠环境之美，轻盈、无忧、宁静、美而不言。
高国超


《我虐明珠千万遍，明珠待我如初恋》

弹指一挥间，一晃在明珠工作5年了。
曾记否：2009年，毛头小伙，单纯，幼稚，迷茫，梦想。
现如今：2015年，历练为淡定从容的成熟男，温雅，稳健。
美在明珠之以人为本：在新明珠这个大舞台上，老板本着以人为本，仁德治天下。09年，一声号角，我踏入华夏博览城冠珠展厅大门时，内心深深的被这个建筑吸引，装修风格独树一帜，既奢华却不庸俗，古典中透漏张扬，雅致却不失高贵，笔墨难以形容的富丽堂皇。在人力资源部的介绍下，为一展所长，我先后去了销售，技术中心，电脑部，生产等。刚毕业的不定性与不定向，让我迷失，没能把握一次又一次的机遇，但是在新明珠倡导以人为本，不会放过任何一个值得培养的人才，在我一次又一次的迷失中，总有一次又一次的导航，一位高层为勉励我，也为我题词一首：三进两出明珠园，销售电工程序员；叶落归根把心定，苦尽甘来成良才。5年了，我不得不庆幸我融入了一个温暖的大家庭，无处不彰显其内在的美。水利万物而不争功，能伸能屈定向而行，容得别人宽阔自己，奔流不息终成大海。明珠不仅仅是外在的华丽堂皇之美，更着重内在得人心之魅力的彰显。不论你身处何方，不论你曾经在明珠怎样？明珠就像一个温暖的大家，随时充满激情召唤着，等待着你。
我虐明珠千万遍，明珠待我如初恋，眼一睁一闭就是一天；叶一荣一枯就是一季；人一起一落就是一生，明珠一呼一唤就是23年；23年，工薪待遇不断提高，起居环境不断改善；23年，2万多人的企业步步高杨；23年，一个个的工业园屹立而起；23年，一条条产业链遍布而来；23年……无论多少迷茫，多少负累，看开些，风景依旧美；无论多少曾经，多少心碎，放下了，情怀依旧纯粹。放下昨天的傻，珍惜拥有的TA（明珠），感恩同行，奉献出自己的爱，让TA的美永存！
禄步四厂：索俊峰

恭喜中奖者，麻烦将您的联系方式：地址+电话，在一周内发送到我们集团微信，我们将10个工作日内将礼品寄出！感谢您的参与！
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