关于开展第五届冶金行业征文评选暨组织参加第十二届中国企业教育百强年度盛典

方舟

关于开展第五届冶金行业征文评选
暨组织参加第十二届中国企业教育百强年度盛典
召开钢铁行业人才发展专场论坛的通知
各有关单位：
由冶金工业教育资源开发中心、中国钢协职业培训中心（中国钢铁培训网）主办的冶金行业论文评选活动已成功举办了四届，共有57家单位330篇论文参与了评比，37篇论文已在国家级刊物发表。为充分交流钢铁行业职业教育和职工培训工作经验，推广行业培训工作的成果，冶金工业教育资源开发中心（以下简称教育中心）、中国钢协职业培训中心、中国钢铁培训网（www.gtpxw.com）联合中国企业教育百强、《冶金管理》和《冶金财会》继续举办第五届“冶金行业职业教育和职工培训”有奖征文活动。
为推动钢铁企业与全行业培训交流，引导行业企业教育培训工作规范、有序发展，提高钢铁行业培训的质量和效益，经协商，冶金工业教育资源开发中心将组织钢铁行业企业参与第十二届中国企业教育百强系列活动的评价，同时获奖征文将在第十二届百强年度盛典上进行表彰，并与中国企业教育百强联合开展钢铁行业人才发展专场论坛，现将有关事宜通知如下：
一、中国企业教育百强活动简介
中国企业教育百强评价活动自2005年以来，推选出近1100家中国企业教育百强先进单位，400余家中国企业培训示范基地，140多个中国企业培训创新成果，出版发行了7部《中国企业培训蓝皮书》；依据培训专业领域、行业服务领域评选出2000余名职业培训专家；先后组织了四届两岸三地企业培训教育研讨交流会，吸引了来自台湾、香港、韩国、日本、新加坡、马来西亚等10多个地区和国家的200多位名师；先后有30余位省部级及以上领导，70余位司局级领导出席，参会人数超过10000人，有近500位行业影响人物现场智慧分享。
中国企业教育百强评价系列活动，旨在通过优势资源的全面整合，搭建最高端的人才培养交流平台，探索人才发展规律，树立百强人才培养标杆与典范，促进百强企业人才培养经验在全国范围内实现共享，并结合中国企业实际，针对企业人才培养体系的建设，由行业专家、知名学者及企业代表共同提供最优人才培养与发展解决之道，助力中国企业持续、稳定、快速的发展。
二、征文主题
本次征文主题是：“人才创新培养让工匠精神回归”，主要征集企业培训创新成果、职业教育、职工培训、人力资源管理、企业信息化、财务管理等专题内容。
征文内容应围绕钢铁企业发展和自身工作实际,反映人才培养的工作成果，交流人力资源管理的创新经验,企业信息化发展情况以及对未来钢铁行业培训发展方向及定位等方面内容。
   三、评价项目设置
（一）冶金工业教育资源开发中心征文奖项
个人奖：一等奖1名；二等奖3名；三等奖5名；优秀奖若干名。
集体奖：从提供稿件6篇以上的单位，评出优秀集体奖若干名。
获奖征文将在《冶金管理》和《冶金财会》杂志上刊登（优秀奖作者需缴纳杂志发表费用）。征文发表后，当期杂志邮寄给作者，所有征文来稿将在中国钢铁培训网活动专区（www.gtpxw.com）征文大赛专题中刊登，详细要求（见附件一）。
（二）中国企业教育百强奖项设置
本次推选企业类、机构培训师、综合类3大类，12项荣誉。
企业类：中国企业培训创新成果、中国企业教育先进单位百强、中国最具价值的企业大学、中国企业培训先进个人四大奖项。
机构和培训师类：2016年度中国品牌培训师100强、2016年度中国企业培训十佳版权课程、2016年度中国企业培训十佳精品课程、2016年度中国企业培训最佳服务商20强四大奖项。
综合类：中国企业培训匠心奖、中国企业教育杰出人物、中国企业培训示范基地、中国十大教导型企业家四大奖项。评价标准（见附件二）
四、百强参评申报
1.凡符合标准的单位和个人均可申报，可通过我中心推荐申报，申报单位和个人按要求报送相关材料。
2.教育中心对报送的相关材料进行初审、整理。
3.教育中心与百强组委会组织政府相关部门和行业的专家成立评审委员会，按照评选标准进行评审，确定受奖单位和个人。
4.在第十二届中国企业教育百强年度盛典上给予表彰，颁发证书、奖牌。
5、申报截止日期：2016年7月13日，申报不收取参评费用。
五、百强推荐评价原则和要求
推荐评选遵循自愿申报、免费评审和公平、公正、公开的原则。各申报单位及个人须填写相关申报表，由我中心进行核实。
报送的事迹材料统一用A4纸打印，在材料左上角用楷体4号字注明“第十二届百强申报材料”，同时报送电子版（邮箱：gtpx@gtpxw.com），（详见附件二）。
六、百强颁奖典礼及系列活动
1、百强年度盛典将举行盛大的颁奖活动：将有部委领导、专家、学者、企业家，大型国企、央企、知名民企的领导层参加颁奖盛典；
2、权威出版机构编辑出版“《中国企业培训蓝皮书Ⅷ》。全国统一发行，提升企业软实力。
3、在权威媒体、网站等公布获奖名录，进行深入报道；全面提升企业品牌。
七、论坛举办时间及地点
钢铁行业人才发展专场论坛有关内容见补充通知。
时间：2016年8月，具体时间另行通知。
地点：中国  北京
八、其他
本通知同时在中国钢铁培训网（www.gtpxw.com）、中国钢铁培训网微信公众平台（zg_gtpxw）、《冶金管理》和《冶金财会》等发布。中国钢铁培训网及微信公众号动态发布征文比赛的进展及最新信息，并保留对此次征文活动的解释权。征文作品可同时申报《中国企业培训蓝皮书》。来稿概不退回，作品使用权归中国钢铁培训网和《冶金管理》和《冶金财会》所有。
联系人：王  建、蔡林棚、李思维
电 话：010-66001435
传 真：010-66001561
E-mail：gtpx@gtpxw.com、 339549060@qq.com 、361127525@qq.com
网 址：www.gtpxw.com
地 址：北京市西城区西直门南大街2号成铭大厦A401室
邮 编：100035

附件一：第五届冶金行业职业教育和职工培训有奖征文活动相关要求(1).docx
附件二：2016年（第十二届）中国企业教育百强评价标准.docx
附件三：百强简介.docx




                                                                                                                              2016年5月6日

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