湘江资产“企业文化核心理念体系”文案征集有奖征集活动开始啦

学习再学习

征集目的

企业理念是企业文化的核心内容，是最能体现企业的个性，促使并保持企业正常运作及长远发展而构建的反映企业经营意识的价值观体系。从企业管理的深层次上总结提炼符合企业个性特征、员工认同的企业理念，有利于引导和激励公司广大员工心系企业，勤奋工作；有利于增强公司的凝聚力、向心力和竞争力；有利于提高公司的社会认同度、美誉度和信任度。对树立企业的新形象，推动公司不断开创工作新局面，具有十分重要的意义。 通过征集企业理念，不仅能最大限度地集中员工智慧，为提炼完整、准确、生动的企业理念提供大量的信息或素材；而且可以促进企业文化知识的普及，吸引广大员工参加到公司的企业文化建设中来，这将为下一步在全体员工中开展企业理念学习、宣传、贯彻和落实工作奠定坚实的群众基础。

02

征集内容

征集广大员工对公司企业文化理念的建议。在企业愿景、使命、精神、经营理念、目标、战略定位等方面的建议、理念用语、宣传口号等，要求企业文化理念和用语要高度概括、凝练、精准，符合公司长远发展战略。

03

征集要求

（一）企业文化核心理念的总结提炼要准确地把握公司的定位、性质与职责，准确地反映公司发展的历史与未来，准确地体现公司经营管理思想、企业风格、精神内涵等，坚持先进文化的前进方向，继承光荣传统，体现与时俱进。

（二）企业文化核心理念的文字表述，尽可能准确、生动、精练、朗朗上口、通俗易懂、富有新意、利于传播。

（三）征集的原则是实事求是，不能生编硬造，要立足基层实际，发动群众、组织群众。要从鲜活的实践中去总结提炼，将这次征集的过程作为企业文化继承创新的过程，作为对基层的企业文化建设引导的过程。

（四）各部门要组织人员对征集的内容进行一次专门整理修改，把关定稿。每个部门的企业文化理念体系词条报送不得少于3份。

04

征集渠道

7月9日之前以部门或个人为单位填写报名表（请见附件1.1）、作品压缩成一个文件夹，文件命名“单位/个人+作品名”，将作品通过邮件的形式统一发送至综合管理部陈维处（邮箱：1028526597@qq.com）。

05

作品评选及展播阶段（7月10日-17日)

1.初选阶段

各部门/个人所报送的作品，由综合管理部统一进行整理、分类及初步筛选。

2.评审阶段

评审阶段以线上投票（50%）+线下评选（50%）的形式，线上投票通过在官微设置投票通道，线下评选则邀请公司班子成员及各部门负责人组成评选小组，根据文案创意、内容深度等方面对作品进行评选，最终评选出一、二、三等奖共6名。

3.公布阶段

上述作品及结果，通过公司微信公众号进行公布。

4.评选方式

为广泛调动员工的积极性和创造性，本次企业文化核心理念体系征集活动设置为有奖征集，将采用网络投票+专业评审结合的形式，被公司选用、或近似、或提供了重要的借鉴和启发意义的，均视情况给予一定的物质奖励，最终评出一等奖1个、二等奖2个、三等奖3个，给予作品创作团队/个人将分别奖励2000元、1000元、600元。